M&Aとスタートアップ案件を幅広く担当 / 法律事務所求人 / 東京都
法人・事務所名非公開
更新日：
公開日：
役職- アソシエイト
想定年収- ご経験に応じて提示
勤務地-
- 東京都
※こちらは応募が限定されている非公開求人です。詳細はお問い合わせください。
求人詳細
同事務所は、11〜30名の弁護士が在籍する中堅法律事務所です。M&Aとスタートアップ関連案件を二本柱とし、ジェネラル・コーポレートや人事労務関連の案件も幅広く取り扱っています。今回は、シニアアソシエイトとして、M&Aやスタートアップ案件を含む企業法務全般を担当するポジションを募集しています。
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【こんな方におすすめ】
◆ M&Aやスタートアップ案件を中心とした企業法務に特化し、専門性を高めたい方
◆ シニアアソシエイトとして、クライアントとの直接交渉や案件リーダーシップを担いたい方
◆ 多様な働き方とワークライフバランスの実現を重視する方
◆ 英語力を活かし、グローバルな環境でキャリアを築きたい方
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【働き方】
ハイブリッド勤務（リモート寄り）で、リモートは週4日程度です。フレックスタイム制を採用しており、業務委託形態のため、自らの裁量で稼働時間が選べます。年間休暇は10日以上を推奨しており、夏季休暇や年末年始休暇も設けられています。
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【業務内容】
M&Aとスタートアップ関連案件を主に、ジェネラル・コーポレートや人事労務関連の案件も幅広く担当します。クロスボーダー案件と国内案件の比率は約1:1で、今後は知的財産（IP）・プライバシー・個人情報分野の強化も進めています。シニアアソシエイトとして、クライアントとの直接交渉や案件のリーダーシップを担うポジションです。
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【こんな方におすすめ】
◆ M&Aやスタートアップ案件を中心とした企業法務に特化し、専門性を高めたい方
◆ シニアアソシエイトとして、クライアントとの直接交渉や案件リーダーシップを担いたい方
◆ 多様な働き方とワークライフバランスの実現を重視する方
◆ 英語力を活かし、グローバルな環境でキャリアを築きたい方
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【働き方】
ハイブリッド勤務（リモート寄り）で、リモートは週4日程度です。フレックスタイム制を採用しており、業務委託形態のため、自らの裁量で稼働時間が選べます。年間休暇は10日以上を推奨しており、夏季休暇や年末年始休暇も設けられています。
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【業務内容】
M&Aとスタートアップ関連案件を主に、ジェネラル・コーポレートや人事労務関連の案件も幅広く担当します。クロスボーダー案件と国内案件の比率は約1:1で、今後は知的財産（IP）・プライバシー・個人情報分野の強化も進めています。シニアアソシエイトとして、クライアントとの直接交渉や案件のリーダーシップを担うポジションです。
この求人のポイント
・ハイブリッドワークで週4日リモート、ワークライフバランスを実現
・M&Aやスタートアップ案件など多様な分野で実力発揮できる
・グローバルな環境で英語力を活かし、成長できる機会あり
・クライアント一人ひとりに真摯に向き合い、質の高いリーガルサービスを提供
・M&Aやスタートアップ案件など多様な分野で実力発揮できる
・グローバルな環境で英語力を活かし、成長できる機会あり
・クライアント一人ひとりに真摯に向き合い、質の高いリーガルサービスを提供
- 役職
- アソシエイト
- 業務内容
- ページ上部の記載の通りになります。
- 必須要件
-
シニアアソシエイト（6年目以降）
大手、外資系、または中堅の企業法務系法律事務所で、M&Aなどの関連業務において豊富な経験をお持ちであることを想定しています。
加えて、M&A・スタートアップ業務とシナジーのある他分野で優れた実績を残された方も歓迎いたします。
- 勤務地
- 東京都
- 所在地
- 東京都
- 規模
- 弁護士数 11〜30名
- 求人コード
- 7464
- 雇用形態
- 業務委託
- 勤務時間
- 業務委託の為、弁護士の裁量によります。
- 出社/リモート
- ハイブリッド（リモート寄り）
- 想定年収
- ご経験に応じて提示
本求人は、限定公開されている非公開求人です。
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- 歓迎要件
- 求める人物像
- 募集背景
- 福利厚生
- 選考フロー