M&A・コーポレート法務担当 / インハウス求人 / 東京都 法人・事務所名非公開
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公開日:
役職
- メンバー、リーダー(課長)
想定年収
- 840〜1400万円
勤務地
-
- 東京都
※こちらは応募が限定されている非公開求人です。詳細はお問い合わせください。
求人詳細
同社は、ARR200億円から1,000億円への成長を目指すユニコーン企業です。マルチプロダクト戦略の実現に向けて積極的なM&Aを推進しており、法務部門の中核メンバーとしてM&A法務からコーポレートガバナンスまで幅広く担当するインハウスローヤーを募集します。経営メンバーと密に連携し、会社の重要戦略を法務面から支える責任あるポジション。急成長企業ならではの多様な経験を積みながら、経営視点を身につけられる環境です。
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【こんな方におすすめ】
◆ M&A法務の実務経験を活かし、成長企業の戦略実現に貢献したい方
◆ 経営層と連携しながら、コーポレートガバナンスの高度化に取り組みたい方
◆ 変化の激しい環境で多様な業務に挑戦し、短期間で幅広い経験を積みたい方
◆ 未整備な状況を楽しみながら、組織の仕組みづくりに主体的に関わりたい方
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【働き方】
週3日程度のリモート勤務が可能で、フルフレックス制(コアタイムなし)を採用。実際には週1〜3日リモートで働く方が多く、ライフスタイルに合わせた柔軟な勤務が実現できます。
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【業務内容】
M&A・ファイナンス領域では、ストラクチャリング、デューデリジェンス、交渉サポート、契約書作成・レビュー、PMIの企画・マネジメントを担当。コーポレートガバナンス業務として、取締役会・株主総会運営、ストックオプション等インセンティブ報酬の企画・管理、組織再編・会社設立事務を手掛けます。加えて、グループ企業管理、社内規程整備、内部統制システムの構築・運用にも携わり、急成長企業が直面する法務課題に幅広く対応いただきます。
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【こんな方におすすめ】
◆ M&A法務の実務経験を活かし、成長企業の戦略実現に貢献したい方
◆ 経営層と連携しながら、コーポレートガバナンスの高度化に取り組みたい方
◆ 変化の激しい環境で多様な業務に挑戦し、短期間で幅広い経験を積みたい方
◆ 未整備な状況を楽しみながら、組織の仕組みづくりに主体的に関わりたい方
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【働き方】
週3日程度のリモート勤務が可能で、フルフレックス制(コアタイムなし)を採用。実際には週1〜3日リモートで働く方が多く、ライフスタイルに合わせた柔軟な勤務が実現できます。
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【業務内容】
M&A・ファイナンス領域では、ストラクチャリング、デューデリジェンス、交渉サポート、契約書作成・レビュー、PMIの企画・マネジメントを担当。コーポレートガバナンス業務として、取締役会・株主総会運営、ストックオプション等インセンティブ報酬の企画・管理、組織再編・会社設立事務を手掛けます。加えて、グループ企業管理、社内規程整備、内部統制システムの構築・運用にも携わり、急成長企業が直面する法務課題に幅広く対応いただきます。
この求人のポイント
・週3日リモート勤務可、フルフレックス制で柔軟な働き方を実現
・ARR200億円から1,000億円へのグロースフェーズでM&A実務を経験
・経営メンバーと密連携し、経営視点を身につけられる環境
・社外取締役との連携を通じてハイレベルなガバナンス実務を習得
・ARR200億円から1,000億円へのグロースフェーズでM&A実務を経験
・経営メンバーと密連携し、経営視点を身につけられる環境
・社外取締役との連携を通じてハイレベルなガバナンス実務を習得
- 役職
- メンバー、リーダー(課長)
- 業務内容
-
【ミッション】
当社のマルチプロダクト戦略を実現するためには、既存事業のオーガニックな成長のみならず、積極的なM&Aの推進が重要になります。
当社の重要戦略の一つであるM&A領域に関する法的サポートをはじめ、コーポレート法務やコーポレートガバナンス業務に幅広く携わっていただきます。
【業務詳細】
1)M&A・ファイナンスに関する業務
M&A・ファイナンスに関するストラクチャリング、デュー・ディリジェンス、交渉等の法務サポート
契約書の作成・レビュー、外部専門家との連携
法務をはじめとする各バックオフィス領域のPMIに関する企画とマネジメント
2)コーポレートガバナンスやコーポレートアクションに関する業務
取締役会・株主総会の運営
SO等のインセンティブ報酬の企画・発行・管理
株式関連事務
組織再編や会社設立に関する事務
商業登記や外為法に関する事務
3)内部統制システムに関する業務
グループ企業管理
社内規程等の整備・管理
その他内部統制システムの構築と運用
- 必須要件
-
・事業会社または法律事務所における法務経験が3年以上あること
・コーポレート法務実務の経験があること
・他部門や社外関係者とのコミュニケーションが円滑にでき、ホスピタリティを持った動きができること
・自ら手を動かして業務を推進できること
・SmartHR のミッション、バリュー、事業方針への共感
- 勤務地
- 東京都
- 所在地
- 東京都
- 規模
- 従業員数 1100名
- 求人コード
- 10173
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務時間
- 09:00〜18:00
- 出社/リモート
- ハイブリッド(リモート寄り)
- 想定年収
- 840〜1400万円
本求人は、限定公開されている非公開求人です。
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- 歓迎要件
- 求める人物像
- 募集背景
- 福利厚生
- 選考フロー