上場企業法務と物流拠点開発支援 / インハウス求人 / 東京都 法人・事務所名非公開
更新日:
公開日:
役職
- マネージャー(部長)、リーダー(課長)
想定年収
- 700〜1300万円
勤務地
-
- 東京都
※こちらは応募が限定されている非公開求人です。詳細はお問い合わせください。
求人詳細
同社は、長期間にわたって前年比20%以上の成長を維持している上場企業です。事業拡大に伴い、契約業務の増加やM&A案件への対応、海外子会社のコンプライアンス体制構築など、法務業務の重要性が高まっています。今回、法務チームの中核として多種多様な法的問題に対応し、ビジネス拡大を牽引するポジションを募集します。関東方面での新たな物流拠点設立に関する契約法務も担当いただく予定です。
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【こんな方におすすめ】
◆ 事業会社での法務経験を活かし、成長企業で幅広い業務に挑戦したい方
◆ 契約法務からM&A、コンプライアンスまで多様な経験を積みたい方
◆ 海外親会社・子会社との連携を通じてグローバルな視点を身につけたい方
◆ 向上心が高く、新しい方法や改善策を積極的に提案できる方
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【働き方】
週1回のリモート勤務が可能なハイブリッド勤務です。フレックスタイム制を導入しており、コアタイムは10:00〜15:00。育児・介護フレックスタイム制度や時差出勤制度も整備されており、ライフステージに応じた柔軟な働き方が実現できます。
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【業務内容】
契約書審査(日英)や審査業務の改善、規程の修正管理を含むルール作成・調査を担当します。法的トラブル解決やスキーム検討では外部法律事務所との連携も行います。知的財産権管理では海外展開に関する知財業務も含まれ、取締役会対応では日英での議事録作成も担当。海外親会社とのコンプライアンス連携、子会社管理業務、個人情報保護を中心としたリスク管理体制の整備・推進にも携わります。関東方面の新物流拠点設立に関する契約法務も重要な業務の一つです。
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【こんな方におすすめ】
◆ 事業会社での法務経験を活かし、成長企業で幅広い業務に挑戦したい方
◆ 契約法務からM&A、コンプライアンスまで多様な経験を積みたい方
◆ 海外親会社・子会社との連携を通じてグローバルな視点を身につけたい方
◆ 向上心が高く、新しい方法や改善策を積極的に提案できる方
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【働き方】
週1回のリモート勤務が可能なハイブリッド勤務です。フレックスタイム制を導入しており、コアタイムは10:00〜15:00。育児・介護フレックスタイム制度や時差出勤制度も整備されており、ライフステージに応じた柔軟な働き方が実現できます。
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【業務内容】
契約書審査(日英)や審査業務の改善、規程の修正管理を含むルール作成・調査を担当します。法的トラブル解決やスキーム検討では外部法律事務所との連携も行います。知的財産権管理では海外展開に関する知財業務も含まれ、取締役会対応では日英での議事録作成も担当。海外親会社とのコンプライアンス連携、子会社管理業務、個人情報保護を中心としたリスク管理体制の整備・推進にも携わります。関東方面の新物流拠点設立に関する契約法務も重要な業務の一つです。
この求人のポイント
・週1回のリモート勤務可、フレックスタイム制で柔軟な働き方
・前年比20%成長企業で多種多様な法務案件を経験できる
・M&A案件や海外子会社管理などグローバル業務に携われる
・法務チームの中核として事業拡大を牽引できるポジション
・前年比20%成長企業で多種多様な法務案件を経験できる
・M&A案件や海外子会社管理などグローバル業務に携われる
・法務チームの中核として事業拡大を牽引できるポジション
- 役職
- マネージャー(部長)、リーダー(課長)
- 業務内容
-
法務部門にて、ご本人のスキルやご経験を踏まえて、下記業務をお任せします。
また、将来的には上場企業法務業務を幅広く担っていただくことを期待しています。
・契約書審査(日英)、審査業務の改善
・必要なルールの調査・作成(規程の修正管理を含む)
・法的トラブル解決、スキーム検討等、各種法務問題への対応(外部法律事務所等との共働を含む)
・知的財産権管理(当社が展開する諸外国での知財を含む)
・取締役会対応(日英での取締役会議事録作成を含む)
・コンプライアンス等での親会社(Grainger社)との連携
・子会社管理に関する業務
・個人情報保護を中心としたリスク管理に関する方針策定・ルールと体制の整備および推進
・トラブルや相談への対応
関東方面で新たに物流拠点を設ける計画のため、その契約法務などをお任せします
- 必須要件
-
・以下いずれかのご経験
1.事業会社にて法務業務経験、もしくはそれに準ずる職務経験をお持ちの方
2.弁護士資格(海外含む司法試験合格で可)
・チームワークの精神がある方
- 勤務地
- 東京都
- 所在地
-
東京都
大阪府
- 規模
- 従業員数 1275名
- 求人コード
- 4703
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務時間
- 09:00〜18:00
- 出社/リモート
- ハイブリッド(出社寄り)
- 想定年収
- 700〜1300万円
本求人は、限定公開されている非公開求人です。
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- 歓迎要件
- 求める人物像
- 募集背景
- 福利厚生
- 選考フロー