法務業務全般と新規事業支援 / インハウス求人 / 東京都
法人・事務所名非公開
更新日:
公開日:
役職
- メンバー、リーダー(課長)
想定年収
- ご経験に応じて提示
勤務地
-
- 東京都
※こちらは応募が限定されている非公開求人です。詳細はお問い合わせください。
求人詳細
同社は、従業員101〜500人のIT企業です。今回、法務業務全般を担当するポジションを募集しています。既存事業から新規事業立ち上げまで、幅広い法務業務に携わることが可能です。
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【こんな方におすすめ】
◆ 企業法務の経験を活かし、既存事業と新規事業の両方で法務を支えたい方
◆ M&Aや訴訟対応など、法務実務の幅広い経験を積みたい方
◆ 新規事業立ち上げの法務面をバックアップし、事業拡大に貢献したい方
◆ 法務領域の専門家として、会社の成長に直接関与したい方
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【働き方】
ハイブリッド勤務(出社寄り)で、リモート勤務が週3日まで可能です。フレックスタイム制を採用しており、コアタイムは10:00〜15:00です。リモートワークは週3〜4回程度で実施され、介護や育児などの事情があればフルリモートも可能です。
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【業務内容】
社内の法務担当者と連携しながら、法務業務全般をご担当いただきます。具体的には、既存事業における法務関連の相談業務、新規事業立ち上げにおける法的知見からのバックアップ、契約書の作成やリーガルチェック、M&Aにおける法務手続き、訴訟対応、株主総会の運営、社内法務関連規定の整備などが含まれます。IT事業をはじめ、ヘルスケア事業やメディア事業など、多種多様なビジネスを展開する同社で、法務として幅広い経験を積むことができます。
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【こんな方におすすめ】
◆ 企業法務の経験を活かし、既存事業と新規事業の両方で法務を支えたい方
◆ M&Aや訴訟対応など、法務実務の幅広い経験を積みたい方
◆ 新規事業立ち上げの法務面をバックアップし、事業拡大に貢献したい方
◆ 法務領域の専門家として、会社の成長に直接関与したい方
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【働き方】
ハイブリッド勤務(出社寄り)で、リモート勤務が週3日まで可能です。フレックスタイム制を採用しており、コアタイムは10:00〜15:00です。リモートワークは週3〜4回程度で実施され、介護や育児などの事情があればフルリモートも可能です。
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【業務内容】
社内の法務担当者と連携しながら、法務業務全般をご担当いただきます。具体的には、既存事業における法務関連の相談業務、新規事業立ち上げにおける法的知見からのバックアップ、契約書の作成やリーガルチェック、M&Aにおける法務手続き、訴訟対応、株主総会の運営、社内法務関連規定の整備などが含まれます。IT事業をはじめ、ヘルスケア事業やメディア事業など、多種多様なビジネスを展開する同社で、法務として幅広い経験を積むことができます。
この求人のポイント
・ハブリッドワークで週3日リモート、フレックスタイム制で柔軟に働ける
・多様なビジネスを展開する企業で幅広い法務経験を積める
・新規事業立ち上げやM&Aの法務実務に携われる
・安定性とチャレンジ精神を両立した環境で成長できる
・多様なビジネスを展開する企業で幅広い法務経験を積める
・新規事業立ち上げやM&Aの法務実務に携われる
・安定性とチャレンジ精神を両立した環境で成長できる
- 役職
- メンバー、リーダー(課長)
- 業務内容
- ページ上部の記載の通りになります。
- 必須要件
- ・企業法務のご経験3年以上(事業会社・法律事務所問わず)
- 勤務地
- 東京都
- 所在地
- 東京都
- 規模
- 従業員数 101〜500人
- 求人コード
- 5514
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務時間
- 10:00〜19:00
- 出社/リモート
- ハイブリッド(出社寄り)
- 想定年収
- ご経験に応じて提示
本求人は、限定公開されている非公開求人です。
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- 求める人物像
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