企業法務とコーポレート支援 / インハウス求人 / 東京都
法人・事務所名非公開
更新日：
公開日：
役職- メンバー
想定年収- ご経験に応じて提示
勤務地-
- 東京都
※こちらは応募が限定されている非公開求人です。詳細はお問い合わせください。
求人詳細
同社は、従業員101〜500人のインターネット・メディア企業です。幅広いカテゴリを扱うサービスにおいて、企業法務からコーポレートまで幅広く対応するインハウスローヤーを募集しています。事業拡大を見据え、法務部を独立させる計画もあり、将来の責任者候補として活躍できるポジションです。
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【こんな方におすすめ】
◆ 企業法務の経験を活かし、スタートアップのようなスピーディな環境でキャリアを築きたい方
◆ M&Aや新規事業立ち上げなど、事業成長に直結するリーガルサポートに携わりたい方
◆ 取締役会や株主総会の運営など、コーポレートガバナンスに深く関与したい方
◆ 高度なコミュニケーション能力を活かし、困難な問題解決に挑みたい方
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【働き方】
ハイブリッド勤務（出社が中心）で、週2日のリモートが可能です。フレックスタイム制を採用しており、コアタイムは11:00〜16:00。標準労働時間は10:00〜19:00で、実働8時間です。
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【業務内容】
出品者と購入者の双方からなる広大なサービス範囲において、さまざまな法律に接する機会があります。これを活かしてビジネス知識を習得し、適切なリーガルサポートを通じて事業を推進します。具体的には、企業法務（契約書チェック、電子署名を含む）、コーポレート関連（取締役会・株主総会の運営サポート、登記、インサイダー規制管理）、サービス関連（法改正対応、開発・キャンペーン時のリーガルチェック、健全性チェック）、およびその他（子会社管理、コンプライアンス、労務、訴訟・紛争）など幅広く担当します。専門的なリーガルマターには外部の弁護士を活用する体制です。
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【こんな方におすすめ】
◆ 企業法務の経験を活かし、スタートアップのようなスピーディな環境でキャリアを築きたい方
◆ M&Aや新規事業立ち上げなど、事業成長に直結するリーガルサポートに携わりたい方
◆ 取締役会や株主総会の運営など、コーポレートガバナンスに深く関与したい方
◆ 高度なコミュニケーション能力を活かし、困難な問題解決に挑みたい方
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【働き方】
ハイブリッド勤務（出社が中心）で、週2日のリモートが可能です。フレックスタイム制を採用しており、コアタイムは11:00〜16:00。標準労働時間は10:00〜19:00で、実働8時間です。
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【業務内容】
出品者と購入者の双方からなる広大なサービス範囲において、さまざまな法律に接する機会があります。これを活かしてビジネス知識を習得し、適切なリーガルサポートを通じて事業を推進します。具体的には、企業法務（契約書チェック、電子署名を含む）、コーポレート関連（取締役会・株主総会の運営サポート、登記、インサイダー規制管理）、サービス関連（法改正対応、開発・キャンペーン時のリーガルチェック、健全性チェック）、およびその他（子会社管理、コンプライアンス、労務、訴訟・紛争）など幅広く担当します。専門的なリーガルマターには外部の弁護士を活用する体制です。
この求人のポイント
・ハイブリッドワークで週2日リモート、フレックスタイム制で柔軟に働ける
・多様なカテゴリとユーザーを対象に、幅広いリーガルサポートの経験を積める
・事業拡大を見据え、将来の法務部門の独立を見据えた環境で成長できる
・取締役会や株主総会の運営など、ガバナンス関連の重要な役割を担当できる
・多様なカテゴリとユーザーを対象に、幅広いリーガルサポートの経験を積める
・事業拡大を見据え、将来の法務部門の独立を見据えた環境で成長できる
・取締役会や株主総会の運営など、ガバナンス関連の重要な役割を担当できる
- 役職
- メンバー
- 業務内容
- ページ上部の記載の通りになります。
- 必須要件
-
・弁護士資格をお持ちの方
・事業会社における企業法務経験3年程度
- 勤務地
- 東京都
- 所在地
- 東京都
- 規模
- 従業員数 101〜500人
- 求人コード
- 6330
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務時間
- 10:00〜19:00
- 出社/リモート
- ハイブリッド（出社寄り）
- 想定年収
- ご経験に応じて提示
本求人は、限定公開されている非公開求人です。
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- 歓迎要件
- 求める人物像
- 募集背景
- 福利厚生
- 選考フロー
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