リーガル部門リーダー候補 / インハウス求人 / 東京都 法人・事務所名非公開
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公開日:
役職
- メンバー、リーダー(課長)
想定年収
- 650〜800万円
勤務地
-
- 東京都
※こちらは応募が限定されている非公開求人です。詳細はお問い合わせください。
求人詳細
同社は大手企業や官公庁をクライアントに持つ成長企業で、現在IPO準備を進めています。今回、リーガル&コンプライアンス部をリードするLegal & Compliance Staffを募集します。契約法務からコンプライアンス推進、知的財産管理まで幅広い法務業務に携わり、IPO準備という貴重な経験を積むことができるポジションです。経営陣への戦略的なアドバイス提供も担うため、事業成長に直結する法務を実践できます。
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【こんな方におすすめ】
◆ IPO準備企業で法務・コンプライアンス体制の構築に携わりたい方
◆ 契約法務だけでなく、コンプライアンスや知財管理まで幅広く経験したい方
◆ 経営陣と近い距離で戦略的な法務アドバイスを提供したい方
◆ 多様なバックグラウンドを持つメンバーと協働しながら成長したい方
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【働き方】
完全出社での勤務となります。チームメンバーと密にコミュニケーションを取りながら、IPO準備に向けた法務・コンプライアンス業務を推進していただきます。
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【業務内容】
リーガル&コンプライアンス部のリーダーとして、契約書のレビュー・ドラフト作成、ひな型の見直しなどの契約法務を担当します。コンプライアンス委員会の運営やコンプライアンス推進、個人情報管理の企画・実施も重要な業務。知的財産権の管理・調査、法務研修の企画・実施にも携わります。経営陣や各部門に対する戦略的な法務・コンプライアンスアドバイスの提供、行政・司法機関への対応も担うポジションです。IPO準備に必要な法務・コンプライアンス体制の整備を主導していただきます。
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【こんな方におすすめ】
◆ IPO準備企業で法務・コンプライアンス体制の構築に携わりたい方
◆ 契約法務だけでなく、コンプライアンスや知財管理まで幅広く経験したい方
◆ 経営陣と近い距離で戦略的な法務アドバイスを提供したい方
◆ 多様なバックグラウンドを持つメンバーと協働しながら成長したい方
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【働き方】
完全出社での勤務となります。チームメンバーと密にコミュニケーションを取りながら、IPO準備に向けた法務・コンプライアンス業務を推進していただきます。
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【業務内容】
リーガル&コンプライアンス部のリーダーとして、契約書のレビュー・ドラフト作成、ひな型の見直しなどの契約法務を担当します。コンプライアンス委員会の運営やコンプライアンス推進、個人情報管理の企画・実施も重要な業務。知的財産権の管理・調査、法務研修の企画・実施にも携わります。経営陣や各部門に対する戦略的な法務・コンプライアンスアドバイスの提供、行政・司法機関への対応も担うポジションです。IPO準備に必要な法務・コンプライアンス体制の整備を主導していただきます。
この求人のポイント
・リーガル&コンプライアンス部をリードするポジション
・IPO準備段階の成長企業で法務組織の構築に携われる
・契約法務から知財管理まで幅広い法務業務を経験可能
・大手企業や官公庁をクライアントに持つ安定した事業基盤
・IPO準備段階の成長企業で法務組織の構築に携われる
・契約法務から知財管理まで幅広い法務業務を経験可能
・大手企業や官公庁をクライアントに持つ安定した事業基盤
- 役職
- メンバー、リーダー(課長)
- 業務内容
-
Legal & Compliance Staff には、リーガル&コンプライアンス部をリードし、以下の業務の全部または一部を担っていただきます。
・契約法務(契約書のレビュー・ドラフト、ひな型の見直し等)
・コンプライアンス委員会の運営、およびコンプライアンスの推進。
・経営陣、各部に対する積極的かつ戦略的な法務・コンプライアンスに関するアドバイス提供
・個人情報管理の企画および実施
・知的財産権の管理、知的財産権に関する調査業務
・研修の企画、実施
・行政、司法機関への対応、その他ステークホルダーとの適切なコミュニケーション
- 必須要件
-
・法律関連業務の実務経験(企業法務、法律事務所等、3年を目処とする)
・基本的なコンプライアンス業務経験または理解
・民法、会社法の基本的知識
- 勤務地
- 東京都
- 所在地
- 東京都
- 規模
- 従業員数 65名
- 求人コード
- 6834
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務時間
- 09:00〜18:00
- 出社/リモート
- 完全出社
- 想定年収
- 650〜800万円
本求人は、限定公開されている非公開求人です。
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