AI活用による法務業務の自動化推進 / インハウス求人 / 東京都 法人・事務所名非公開

求人詳細

役職

メンバー、リーダー（課長）

業務内容

法務の仕事をAIなどのツールを活用して自動化、仕組み化していただきたいです。
これからの法務はAIを使いこなし、既存の業務を無くしてしまう人が求められると考えており、それを実現できる、もしくは目指している方を募集しております。
当社は「プロダクトを承継し、UXを改善することでユーザーの課題を解決する」ことをミッションとしており、直近1年間で「infoQ」や「StockPoint」など7つのプロダクトを承継いたしました。
こうした拡大フェーズにおいて、従来の労働集約的な法務ではなく、どのツールを使ってどうやって自動化、仕組み化するかの設計と実装をお願いしたいです。

▍仕事内容
・AIを活用した契約審査の無人化フローの設計・導入
・連結子会社を横断するリーガルOSの構築
・プロダクト承継（DD/PMI）における法務プロセスの型化と自動化
・商事法務
など

▍このポジションの魅力
⚫︎AI活用を経営の最優先事項とする環境
・月に1回、全社で「AI以外を触らない日」を設けるほど、グループ全体でAI活用を最優先しています 。（参考：https://group.gmo/news/article/9887/）
・ツールへの課金や投資は積極的に行い、最新技術を法務の現場に即実装できる環境です 。


▍想定されるキャリアパス
将来的には、法務の実務に留まらず、テクノロジーで法務組織そのものを再定義する「リーガルOps」の第一人者としてのキャリアを築けます。
プロダクトを承継し続ける成長フェーズのため、M&AやPMIの実務経験をAIの力で効率化・体系化する希少なスキルセットを習得可能です。

必須要件

「既存の法務実務をAIでハックし、ルーチンワークを消滅させたい」という非常に強い意志
事業会社での法務実務経験（3年以上目安）または弁護士資格をお持ちの方

勤務地

東京都

所在地

東京都

規模

従業員数 29名

求人コード

9550

雇用形態

正社員

勤務時間

10:00〜19:00

出社/リモート

ハイブリッド（出社寄り）

会費負担

応相談

想定年収

800〜900万円