法務統括と労務問題対応のマネージャー / インハウス求人 / 東京都 法人・事務所名非公開

求人詳細

役職

マネージャー（部長）

業務内容

法務業務をメインにしていただき会社の重要施策に係る意思決定のプロセスにおいて、
法務の専門家としてのアドバイスを提供頂き、事業推進をサポートしていく重要なポジションです。
また、人事本部と協業し、労務問題に関する課題解決を協働頂きます。
マネジメント業務のみならず、時には自ら手を動かして現場をサポートする積極性が求められる一方、
チームメンバーの育成（部下２名）も含めて中長期的観点から取り組んでいただく必要もあり、根気と柔軟性も求められるチャレンジングなポジションです。

職務内容:
■ 法務全般の業務統括
■ 訴訟案件対応統括（対処方針の立案及び案件の進捗管理）
■ 契約書等のレビュー及びドラフティング（必要に応じて）
■ 法令等に係る各種質問・照会対応
■ 弁護士費用等の予算策定及び実績管理
■ 法律事務所対応
■ 労働問題関する対応
■ 労働争議等に関する対応
■ その他特命事項担当

必須要件

求められる経験
・ 法務の実務経験10年以上程度（事業会社での法務業務で管理職経験のある方）
※弁護士の場合は事業会社のご経験がなく、企業法務経験5年以上から検討いたします。
・ チームマネジメント能力


求められる資質・能力
・ 法務全般に係る業務知識及び実務経験
・ 法令や制度に対する高い規範意識
・ 課題分析能力、環境適応能力、対人折衝能力、交渉力

勤務地

東京都

所在地

千葉県
東京都

規模

従業員数 1100名

求人コード

4812

雇用形態

正社員

勤務時間

11:00〜16:00

出社/リモート

ハイブリッド（出社寄り）

想定年収

900〜1250万円