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【企業法務担当者】PC周辺機器・医療機器等の企画開発・製造
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- 弁護士会費負担
- 有資格者在籍
- 年収1000万円可
- 残業20h以内
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- 英語が活かせる
| 役職 | 企業法務担当 |
|---|---|
| 業務内容 | ・取引先ごとに合わせた契約書の作成、確認、申請 ・法改正に伴う各種規則の作成、変更（会社に不足部分があれば指摘し、改善案を提出） ・各事業部門への法的アドバイス ・許認可申請や定款作成・変更、企業登記 ・積極的な調査や報告、改善提案など ・意匠、売買契約などの訴訟対策 ・景表法の調査業務 |
| 必須要件 | 弁護士資格 |
| 歓迎要件 | 自らの知識・スキル・経験を活かして活躍を希望する人材 |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
| 給料 | 420万~700万円 |
| 対象修習期 | 65期〜 |
| 組織の雰囲気 | 自社において、商品の企画から生産まで行う製造業として急成長を遂げている企業になります。自由な社風を持ち、意見の通りやすい環境で仕事の評価を適正に行うのが特徴的でございます。 向上心の高い従業員が揃っており、切磋琢磨して業務に取り組んでおります。 |
| 向いている志向性 | 前年の5倍以上の売り上げに伴う法務部の人員不足による採用。 メーカーならではの景品表示法、不正競争防止法に携わることができます。 |
事務所・企業メッセージ
| 職種 | 法務 | ||
| 雇用形態 | 正社員 | ||
| 職位 | 担当者 | ||
求人背景魅力 |
前年の5倍以上の売り上げに伴う法務部の人員不足による採用。メーカーならではの景品表示法、不正競争防止法に携わることができます。 | ||
| 転勤・出向有無 | 基本は転勤無し | ||
| 給与条件 | 年収420万～700万 月給30～50万 ※固定残業代45時間分を含む |
試用期間 | 2ヵ月 |
| 昇給 | 随時昇給 | ||
| 賞与インセンティブ | あり（個人評価及び会社業績による） | ||
| 手当 | なし | ||
| 残業手当 | あり（固定残業代45時間分） | ||
| 就業時間 | 9:00～18:00 休憩1時間 | ||
| 休日休暇 | 土、日、祝日、慶弔休暇、年末年始休暇 | ||
| 社会保険 | 雇用保険、健康保険、厚生年金 | ||
| 福利厚生 | 交通費は月額5万円まで支給 | ||
■会社概要
| 設立年月 | 1996年9月 | ||||
| 業種 | 製造業 | ||||
| 事業内容 | ・電気製品 日用雑貨 美容健康製品 PC周辺機器 医療機器等の企画開発・製造 ・アプリケーションソフトウェア企画 開発及び運営 ・化粧品・医薬部外品製造及び製造販売 |
||||
| 従業員数 | 114名（2019年8月現在） | ||||
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| 勤務地 | 埼玉・千葉 |
|---|---|
| 給料 | 年俸600万円～ ※別途利益配当型業績報酬あり（年間の担当事件による利益の一部を配当する。） |
| 対象修習期 | 60期〜70期 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
|---|---|
| 給料 | 480万〜1000万円 |
| 対象修習期 | 66期～71期 |
