弁護士・法務経験者に
特化した採用支援サービス

最短で即日、遅くとも一週間程度でご紹介が可能です。
ヒアリングの際に募集の背景や、採用要件、年収設定などを伺いながら、その場で候補者になりそうな人材が見つかれば早急にご紹介いたします。

弁護士・法務に特化した人材紹介サービスです。
NO-LIMITは弁護士(修習生含む)・法曹業界に特化した人材紹介を行っています。貴所・貴社の採用ニーズに合った方を当社のご登録者の中からご紹介いたします。
経験弁護士、修習生、法務担当者、パラリーガル、検察官、裁判官経験者などのご紹介が可能です。

採用が決まった時点で、理論年収の40%を頂戴しております。
なお、採用が決定し、入所・入社が確認できた場合にのみ紹介料を頂戴する完全成功報酬型を採用しております。理論年収は基本的に賞与等を含めた金額ですが、貴所・貴社のご状況に合わせた紹介料設定の対応も可能ですので、お気軽にご相談ください。

ご紹介した方が退職された場合、在籍期間に応じて紹介手数料の返金を行っています。
入社後の早期退職に伴う返戻金につきましては、取引先ごとに期間・料率を定めます。
（通常は、1ヶ月以内退職80％、3ヶ月以内退職50％で返戻規定がございます。）

採用ニーズへのマッチング精度です。
登録者の全てが弁護士・法曹業界の方という点も強みですが、NO-LIMITでは「両手型」を採用しており、専任アドバイザーがキャリアアドバイザーとリクルートアドバイザーの両方を担当しております。
1人で一貫してサポートするため、採用ニーズのズレがありません。

また、求職者との「面談時間・ヒアリング内容」を重視しており、候補者の人柄・思考性・希望・経験及びスキルの把握に最も時間をかけております。

そのため、大手人材紹介会社にありがちな大量推薦はしておらず、貴所・貴社へご紹介する際、求職者と貴所・貴社のマッチング・関係性を最も重視して選定・ご案内しております。
そのため、事務所・会社との相性が良い人材を採用することが可能です。

2025年2月時点で累計4,000名以上の方からご登録いただいております。
1ヶ月で60～80人ほどのペースで弁護士資格者からご登録頂いており、現在も日々増加しています。また、より良い就業環境や仕事情報をご提供すべく、全国の法律事務所さま、国内の事業会社さまとの人材紹介契約も拡大し続けております。